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就活生のリクナビ離れ加速?3割「利用しない」

東洋経済オンライン
リクルートキャリアが運営する就職ナビ「リクナビ」の閲覧履歴に基づく内定辞退率予測データの提供問題は、提供を受けた契約企業37社にも、政府の個人情報保護委員会に引き続き、厚生労働省も職業安定法違反である…
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採用活動に近道なんかないですよね、、愚直に自社の今の課題と向き合いながら、中長期的な未来を語り、仲間を増やす為にオープンに真摯に、変えるものは変える過程も含めて見せていく。ようは企業としての姿勢や在り方が学生さんや若い人に問われてますよってことかなと。