日本企業は社員の「忠誠心」に甘えている 働きがいのある会社、コンカーのトップが警鐘

コメント

注目のコメント

• 津田 恵子

  ベンチャー採用コンサルタント/Happiness insight LLC CEO

  ・2019年11月13日

  働きがいを作ることは、経営戦略である。
  とても共感できる記事でした。