内申点は昨今話題になる「人物評価」のひとつです。大学入試でも従来の筆記試験に加えて、在学中の取り組みをeポートフォリオを通じて評価に組み込む動きがありますが、ここで挙げられたら内申点と同様に在学中の閉塞感を生まないか注視が必要でしょう。 内申点は公立中における生徒指導の道具になっている側面があるのではないでしょうか? 仮にそうだとすれば、管理教育のひとつですので、問題噴出の大学入試改革の前にまずこちらを何とかしてほしいと考えています。
学校は全てを背負いすぎ
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