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本記事は、経営者と労働者が明確に区別されている国でのことでしょう。

日本のように、現場で働いてきた社員が昇進して経営者に上り詰めるというシステムは想定していないのではないでしょうか?

とはいえ、経営者が現場を重視する必要のあることを再認識させられる内容です。