今年度から始まった共創型リーダーシップ開発プログラム「Jammin’」。先が見通せない混迷の時代に活躍できる次世代リーダーを、他社の人材との交流を通じて育成する、というプログラムです。興味深いのは、別途、人材を送り出す側である各社の人事(オーナー)向けのプログラムも組まれていることです。去る2019年5月某日、東京ミッドタウン日比谷BASE Qで行われた、初回のオーナーズ・セッションの模様をレポートします。
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