日産、4～6月営業益9割減 人員削減積み増しへ

コメント

注目のコメント

• 神領 貢

  ニューモデルマガジンＸ 代表取締役社長兼編集長

  ・2019年07月24日

  余剰生産能力の縮小も待ったなしのようですね。流れはカンタンには止められませんが、ここを耐えて開発力が実を結ぶ時間を稼がねばなりませんね。
  追補。
  本日の三菱自動車工業の会見で、同社のグプタ アシュワニCOOは、「アライアンスについて影響はない。水島工場で軽自動車を作っている。ハイトワゴンも出す。色んなパフォーマンスを発揮している。三菱としては日産とルノーについて何も情報は入っていない」と語りました。
  https://mag-x.jp/2019/07/24/12020/
• 四方 藤治

  M&Aイノベーション・コンサルティング代表 博士(法学)

  ・2019年07月24日

  自己満足になるから、前年と比較しても意味がない。by カルロス・ゴン
  
  同業他社と比較し、また、自社が立てた計画と比較し、自社の相対的位置を判定するべきだろう。
  
  資金繰りは、加速度的に厳しくなる。
  
  無いものはないと開き直り、リバイバル・プラン No.2をやるしかない。
  
  開発・生産・物流の本業に注力し、不急な仕事は即刻止め、不要な資産は売れ！
  
  一万人のリストラをするなら、役員報酬をまず、10分の1にし、社外役員も含め、完全成功報酬型にせよ。
  
  こうした厳しい緊急措置を断行する時に、鬼軍曹になれる人がいるかどうか？
• Abe Daisuke

  US法人香港、華南支社 支社長

  ・2019年07月24日

  別記事で書いた今年のリストラリストを更新します。
  https://r.nikkei.com/article/DGXMZO47058460W9A700C1EA2000?s=3
  
  東芝7000人。
  ルネサス1000人。
  パイオニア3000人。
  日産4000人。→10000人（今回）
  三井住友FG5000人。
  富士通2850人。
  みずほ19000人。
  MUFG10000人。
  JDI1200人。
  損保ジャパン4000人。
  NEC3000人。
  コカコーラ700人。
  大正製薬948人。
  
  すごい規模ですね。約7万人が人員削減の対象。