最新ニュース 6割の企業が「働き方改革が進んでいる」と回答。共通の課題も浮き彫りに。 - オフィスのミカタ

コメント

注目のコメント

• 池宮 大悟

  外食 トレーナー

  ・2019年05月29日

  36協定の上限設定により、労働時間の上限がありゴールが見えることは、精神的に本当に楽になったと感じる！
  弊社の飲食部門も、月9回休みの8時間労働を推奨！
  人手不足で厳しい面もあるが、店舗に行くと店長の気持ちが前向きな状態をすごく感じる！
  でも一番は自身が恩恵を受けており、年間で働く時間が500hは軽く削減できそう！
  環境を整えるための今までの努力も反映されているかな！