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NYの著名VC、Union Square Venturesのパートナー、Fred Wilson氏のブログの翻訳記事。今回は離職率をどう下げるか。コミュニケーション、採用手法、カルチャー、キャリアパス、報酬、全てきっちり取り組む必要がある、と解説してます。
採用がどんどん難しくなる日本でも離職率をいかに下げるかはますます重要ですね。