正社員の採用予定企業、3年ぶりに減少

コメント

注目のコメント

• 松岡 秀行

  エーアイインテグリティー株式会社 代表取締役

  ・2019年03月25日

  正社員という意味では、記事のようになるかもしれません。本来、大手が活発に採用しているときは中小企業は新卒、中途共に取りたくても取れません。
  大手が取らないときに、下請けではない中小企業ならばチャンスとなります。中小企業が急拡大できるのは、事業が好調なだけではなく、大手の採用意欲にも影響されるものです。
• Kensuke Kiyota

  国家資格キャリアコンサルタント

  ・2019年03月24日

  景気後退局面に至ったという報道も相まって、ネガティヴに映るかもしれませんね。大企業の採用対象は理系・グローバル人材が対象として増加してそうですし、中小企業は事業継承の目処が経てば採用再開するような可能性を秘めた企業もあるかもしれません。
  同一労働同一賃金が進めば、正規非正規と言った枠組み自体が重要じゃなくなる気もしますが。
• C Naoki

  電力関連産業@火力発電

  ・2019年03月25日

  人材不足が問題になってるけど正社員が確保できなかったという見方もあるんですかね？