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「外側の評価軸」に気づくと、自分らしく生きやすくなる

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  • 著述家/ワンキャリア 取締役

    おー!尾原さんの記事!楽しく読めました。とくに

    >クラシコム代表の青木耕平さんは、「転職とはこれまでの自分に対して客観的になることである」

    いい言葉ですね、


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    DEARWONDER CEO & CWO

    「客観視」を生かして成長する。

    「外側にある評価軸」を上手に使い、自分を客観視する習慣を身に付けるといい。

    いきなり「自分だけの評価軸」で、自分で考えて、判断して、選択して生きろと言われても難しいですからね。

    ちなみに、周りの人は自分をわかってくれない、自分はこんなに優秀なのにというのは、独りよがり。

    自分を客観視して、多角的に見られるようになれば、自分の評価軸ができてきますね。自分らしさもわかる。もちろん、それは変化してもいいんです。


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    Thirdverse、フィナンシェ 代表取締役CEO / ファウンダー

    面白い!この内容はフィナンシェのビジョンにも近い。これからの時代重要になるのが多様性。自分なりの価値観を持っていくことがすごく大切になってくる。


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