東京海上ＨＤ データ分析のプロ育成 ５年で１０倍以上に ＩＴ人材不足解消へ

コメント

注目のコメント

• 横山 直人

  株式会社フライウィール CEO & Co-founder

  ・2019年02月16日

  とにかく人材不足のデータ産業に大企業が率先して人材を育成するというのは本当にいいこと。今はデータを貯めること、データを分析することはできてきたが、これから「データを活用すること」にもっと人材が必要。データプラットフォームで事業間の連携を行い、ビジネスにインパクトがでるソリューションの開発とKPIと運用の整備をやりきれるかどうか。
• 近藤 雄貴

  NTTデータ

  ・2019年02月14日

  実践で機械学習やディープラーニングをやりながら、G検定の勉強をしてある程度体系的に学べば、半年で仕事で使えるレベルにはなる。自分のこと。