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人をお繋ぎする機会は多い方だと思うけど、それ自体に金銭的な見返りを求めたいとはあまり思わない。ただ、その出会いがきっかけで何が生まれたか知りたいし、自分もコミットできるプロジェクトだったらご一緒できたらと思う。いつも考えるリスクとしては、紹介がいい方向に行けばいいけど、トラブルになったりすると信頼関係が壊れてしまうという点。自分が知らないところで信頼が既存されてしまうのはとてもこわい。その点でも紹介後のコミュニケーションも極めて重要だといつも感じます。
佐古さんにはこの構想をお話し頂きましたが、非常に可能性を感じました。

企業内の個人をスプレッダーとして再定義し、対価として金銭以外の報酬を提供するモデルが、spreadyのサービスモデルですが、

『個人が持つソーシャルキャピタルの可視化』
『ソーシャルキャピタルのBを通じた報酬化』

という2つを合わせたサービスモデルであり、資本力にに比例した採用マーケットでのパワーバランスを劇的に変えていくと思います。
また、ソーシャルキャピタルの可視化は、インフルエンサーのような新たなオピニオンリーダーを生み出すとも思われ、市場変化だけでなく、
ビジネルにおける個人に新たな価値軸を生み出すことになり、より個人が評価される軸が増えるという意味でも非常に注目しています。

個人的には佐古さんは写真の通りのnice guyなので、普通に成功して頂きたいと願っている部分もありますが笑。
5年程前に似たようなビジネスがあった気がします。
今回のものは、その際に感じた違和感を見事に払拭していて、ビジネスモデルは似ていてもコンセプトとアプローチの仕方、トレンドも味方して好意的に見れます。
成功報酬ではないというのがポイントなので、採用以外の切り口にも応用が効きそうです。
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