ダイバーシティを考えると、日経平均の銘柄企業が率先して事例作りなどをすると、採用マーケットがより活性化されますね
ダイレクトリクルーティング、リファラルにも言えることだけど、ちゃんと頑張ってる企業が採用力が増えてく方向になるので、良い動き
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