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RPA×パブリッククラウドで働き方改革を日本全国に

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  • 金融会社 マーケティング リーダー

    上から言われて目先の業務をRPA化しようとするだけでは、成長業務への転換はおろか自動化効果も限定的かもしれません。

    人によっては自分の仕事がなくなる事への不安も感じることでしょう。

    RPA効果の最大化のためには、現場主体で自らの業務プロセスを確認・適正化し、それぞれの改善効果をしっかり測り更なる改善に…という経験の蓄積による現場強化こそが必要だと思いますよ〜。( ̄▽ ̄)


  • 僕が思う「働き方改革」はスピードが最も重要と考えています。
    - 仕事における外部環境もどんどん変化し
    - 仕事に対する価値観や考え方も多様化され
    その中で 個人にとっても企業にとっても より良い働き方を整えていかないといけない。

    最小の準備で少しづつトライし、良いと判断できれば
    時間をかけず一気に展開する。このためにもパブリッククラウドでの
    選択は進めていって欲しいと思います。


  • サラリーマン 一般人

    働き方改革!

    仕事の実施手順をまとめる!ロボットに操作させる!!

    仕事量を減らせば減らすほど何かインセンティブが欲しい!!

    事務作業の多いとこがやれば、効果が大きいので
    公務員から働き方改革を!


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