新規採用の半分を留学生に 売り上げ上位は中国人社員 ミキハウス

コメント

注目のコメント

• 森田 達也

  企画広報／人事採用担当

  ・2018年01月13日

  「郷にいては郷に従え」の逆バージョンですね。
  異国に行って自国の人が対応してくれたら、ほんと助かります。
• 辻 雄多郎

  越境ECインバウンド JUTOU株式会社 代表取締役

  ・2018年01月15日

  特に中国は赤ちゃんや子供に使うお金には糸目をつけないので、高くても買いますよね。
• ハルタ シゲル

  役なしHRスペシャリスト

  ・2018年01月13日

  「インバウンド需要対応」なら即「外国人採用」という理屈だけではないとも思うが…