「部下に任せられない上司」に共通する4つの特徴 - 「いまどき部下」を動かす39のしかけ

コメント

注目のコメント

• C Naoki

  電力関連産業@火力発電

  ・2017年12月07日

  どんな後輩や部下であれ、後輩や部下を育てるのは先発や上司の仕事って認識は少なからず必要だと思う