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縦割り(事業部制とかカンパニー制がその行きつく先)か、横割りかは、組織にとって永遠の課題です。僕の経験では、仮に縦割りであっても、クロスファンクショナルなチームを組成して日常から言いたいことを言い合える関係を築けば何とかなるのではと思っています。
この連載について
各界にパラダイムシフトを起こしてきたイノベーターたちは、どのような生い立ち、人生を送ってきたのか? その深部に迫ることで、イノベーションを起こす源泉をたどる。