｢学び直し｣しない日本の会社員人生は危ない

コメント

注目のコメント

• 佐山 展生

  一橋大・京都大学客員教授 インテグラル取締役 京大経営管理大学院客員教授

  ・2016年08月15日

  社費留学させると辞めてしまうので、留学制度をなくした企業が少なくない。転職するということは、市場価値が上がった証拠。転職されると困るので社員の市場価値を上げないようにする経営者の会社が伸びるはずがない。留学後にまた戻りたいという会社にするのが、真の経営者だと思います。
• 大場 紀章

  エネルギーアナリスト/ポスト石油戦略研究所代表

  ・2016年08月15日

  会社員じゃなくてもダメでしょ
  
  私は博士課程を2回中退してますが、最近また別の２つの大学から博士取らないかとオファーがあって困ってます笑。もう大学はこりごりです。学生ローンもまだたっぷりあります。残りの人生長くないのに、地獄の可能性高い日本のアカデミズムに入るためのタイトルの為に若い時代を使いたくないです。それに、ピンキリと自分でわかっている所からお墨付きをもらったところで、何にも嬉しくありません。そして勉強の殆どは自分でやるものです。
  
  日本って勉強ばかりしている人を馬鹿にする傾向ありますしね。たしかに頭でっかちで鬱陶しい人が多いことも確かですが。
  
  しかし、業務で心に余裕がない人が、たまに勉強に専念するのは悪くないと思います。私はもうそんな機会はないと思いますが。
  
  勉強ってお金をかけたらキリがないけれど、お金がなくてもかなりの事ができます。通信制はコスパ本当にいいです。時間も拘束されないし。
  今は文無しなので、メトロWifiの日々。
  世の中は面白いことで満ち溢れてます。