＜・・・これがホリエモンの指摘する狂気の社会日本！＞ 日本の派遣会社数が異常すぎる ・・・ 正社員が日々派遣社員に移行している ＜そのための派遣会社＞

コメント

注目のコメント

• 琴坂 将広

  慶應義塾大学 准教授 (SFC/総合政策)

  ・2016年07月20日

  解雇規制の負の作用ですね。企業経営者からすると、これだけがんじがらめにされると、出来る限り派遣契約にしたいと思うのは当然です。
  
  　労働者を守ろうとするとあまり、じつは犠牲者を増やしていることに気付けない人がたくさんいることは問題を助長しているのではないでしょうか。
  　自分が弱者であると思い込みすぎるあまりに、自分よりも弱者の立場にある人から、実は自分が搾取している現実に目を向けれない人が、たくさんいるのではないでしょうか。
  
  　良かれと思って行動している結果、より多くの人が不幸になる、悲しい事実です。しかもそれを、気づかせようと説明しても、悪の権化と拒否されるので、対話も進まず、悲しい気持ちです。
• 大内 宏貴

  ビスポークパートナー株式会社 代表取締役

  ・2016年07月20日

  福祉国家ともてはやされる北欧でさえ、日本の整理解雇の4要件（人員削減の必要性、解雇回避努力、被解雇者選定の合理性、手続きの妥当性）は存在しません。不要な人材はバンバン解雇される、ある意味、自己責任が厳しく問われる社会です。
  
  そう考えると、日本は労働者保護が足りないというけど、実は過度に保護し過ぎているのではないか、という見方もできます。もっと流動化できれば派遣は不要、との意見もあり、これからの日本のためにもしっかりした議論が必要だと思います。
• 荷加 一

  代表取締役

  ・2016年07月20日

  ＮＰは堀江氏が何度否定してもこのデマを掲載し続けるなwww嫌がらせなのか？堀江氏がＮＰでデマだとコメントしても記事を削除するわけでなく新たなデマを拡散するんですね…記事の内容以前の問題だと思いますが。 http://news.livedoor.com/article/detail/10947216/
  
  追記 デマを拡散される方は迷惑なだけな話だと思いますよ… http://horiemon.com/news/2016/04/18/46885/