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転職を考えた時に実践したい10の事柄

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  • 一橋大・京都大学客員教授 インテグラル取締役 京大経営管理大学院客員教授

    キャリアプランを立てて転職しているようでは、新鮮味のない仕事を追っかけて終わってしまう。今までキャリアプランなんか立てたことない。ただ、「面白そう」を追求するのみ。


  • アクシスコンサルティング エグゼクティブコンサルタント

    定期的に職務経歴書を更新するのはおすすめ。毎年更新していると「この1年経歴書に書けるような実績あげてないなぁ」とか色々気付くことになり、転職しなくても次の1年の過ごし方が変わる。
    あとは、転職考えた時にではなく、普段から付き合えるエージェントを持っておくことかな。そう、僕のような(笑)


  • ヘルスケア関連 執行役員

    《キャリア》ここに書いてあることは不要。将来やりたいことの明確化、今ある能力/実績の棚卸し、将来像とのギャップ分析、ギャップを埋める対策の検討が必要。良いメンターを見つけましょう。熟練の人材エージェントと頼りになる社内の先輩。この二軸で社内外の機会検討を。


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