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エン・ジャパン 株式会社

エン・ジャパン株式会社(英語: en-japan inc.)は、東京都新宿区に本社を置く日本の企業。求人情報メディア・人材紹介サービス等の運営を行なっている。 ウィキペディア
東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
0120-998-930
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代表者
代表取締役社長 鈴木孝二
設立年月日
2000-01
従業員数
2,928 人
上場年月日
2001-06-12
平均年齢
30 歳
平均年収
4,988,000 円
上場市場
東証プライム,OTCピンクシート(ADR)
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29Picks
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Fintech×バーティカルSaaSの将来性──アメリカのトップティアVCの一つであるAndreessen Horowitzが示唆したこともきっかけとなり、この掛け合わせは注目をより集めることとなりました。Fintechの掛け合わせにより、ユーザー1人当たりの売上は通常のSaaSに比べ、2〜5倍拡大すること。SaaS単体では市場規模(TAM)が小さすぎたり、顧客獲得コスト(CAC)が高すぎた...
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「副業したいなあ」6割、月に稼ぎたいお金は?
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現在、副業を希望している人はどのくらいいるのだろうか。転職サービスを利用している男女に聞いた。
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35歳超の76%が「スタートアップ企業へ転職したい」、50代の意欲が最も高い
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「人材が足りない」82%、不足している職種は?
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「定年まで本業のみ」14% 30~40代のミドル世代
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30~40代の「ミドル世代」を主な対象にした求人サイトを利用している2250人のうち、本業のみで定年...
20Picks
「内定アリ」5月時点で8割 就活はいつまで続ける?
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2023年卒予定の学生に、就活状況を調査した。5月時点で内定を取得している学生は75%だった。就活を終えたい時期は?
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退職を伝えるタイミング 未経験者と経験者で大きな違いあり
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今後学びたいITスキル・知識 若手は「マーケティング」「プログラミング」が人気
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企業がDXを推進するのに伴い、IT関連スキルが注目されている。今後身につけたいITスキルは「統計学的知識」が最も多く42%だった。年収1000万以上では「AIなど先端技術の知識」の回答が多かった。
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パワハラ対策、企業の66%実施 管理職の「理解不足」課題
共同通信
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総合人材サービス会社「エン・ジャパン」(東京)が「職場でのパワーハラスメント対策を実施しているか」と...
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社会人の約半数が学びを実践、最も多い学習テーマは?
ITmedia ビジネスオンライン
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エン・ジャパンが行った「社会人の学び」に関する調査によると、約半数が「学び」を実践している/実施したことがあると回答した。具体的に学んでいる内容は?
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エンガジェット日本版後継は「テクノコア」 Ittousai編集長で6月立ち上げへ
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エンガジェット日本版は4月末で消えるが、6月には後継新媒体が立ち上がる。
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米国SaaS上場企業58社から徹底分析!「成功する創業チーム」の6タイプ&3つの要点が見えてきた
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成功しているあのSaaS企業はどんな人たちが創業したのか。メンバーの人数、構成、年齢、職歴や学歴は?今回は実態を確かめるべく、アメリカの上場SaaS企業58社、創業者145人を分析。その結果、「成功するSaaSの創業チームの6タイプ」が見えてきました。
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自社にフィットする人材は「同僚や上司の声」で見極めよ
 これまで、転職市場で企業が得られる情報といえば志望動機や前職での経験、持っているスキル・資格がほとんどだった。 だが、SNSの発達などもあって、人柄やこれまでの活躍が可視化されつつある現代。 ...
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増える“転勤拒否族”、揺れる企業のホンネ
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共働き世帯が増加し、生活拠点の変更を迫られる転勤が、社員の離職につながる危険性が増している。しかし、「転勤廃止」は全ての企業に現実的な策ではない。揺れる企業のホンネと、迫る課題の解決策とは──?
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マネーフォワードが名古屋に開発拠点新卒2年目をトップ起用。リモート時代に拠点を作る狙いとは
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「名古屋はITエンジニア採用のブルーオーシャンだと感じています」 家計簿アプリなどを手がけるマネーフォワードは1月、名古屋に開発拠点を新設した。 マネーフォワードはもともと名古屋を含めて、全国に営業担当の支社を置くが、ITエンジニアが集まる開発拠点は、東京、福岡、京都、ベトナムだけだった。そして今回...
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C向けアプリで世界1億DL獲得したシードスタートアップのエグい戦略 : Reface 🇺🇦
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貪欲なボッシュ!マップ企業買収で、自動運転の全てを自社提供
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転職コンサルが考える、30〜50代で年収1000万円を稼げる人・稼げない人の違いは?
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“ミドル世代”の中で、年収が1000万円に届いている人とそうでない人の違いは?――エン・ジャパン調べ。
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